Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Vyresnysis inžinerijos vadovas
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome Vyresniojo inžinerijos vadovo, kuris prisijungtų prie mūsų augančios komandos ir padėtų vadovauti techniniams sprendimams, projektų įgyvendinimui bei inžinerijos komandos plėtrai. Ši pozicija reikalauja stiprių lyderystės įgūdžių, gilios techninės patirties ir gebėjimo dirbti su įvairiomis suinteresuotomis šalimis siekiant bendrų verslo tikslų.
Kaip Vyresnysis inžinerijos vadovas, būsite atsakingas už kelių inžinerijos komandų koordinavimą, techninių sprendimų kokybės užtikrinimą, projektų planavimą ir įgyvendinimą bei glaudų bendradarbiavimą su produktų vadybininkais, dizaineriais ir kitais verslo padaliniais. Jūs turėsite galimybę formuoti techninę strategiją, diegti geriausias praktikas ir skatinti inovacijas.
Sėkmingas kandidatas turės patirties vadovaujant inžinerijos komandai, gebės efektyviai spręsti problemas, priimti strateginius sprendimus ir įkvėpti komandą siekti aukščiausių rezultatų. Taip pat tikimės, kad kandidatas turės puikius bendravimo įgūdžius, gebės aiškiai perteikti techninę informaciją ir kurti pasitikėjimu grįstus santykius su kolegomis bei partneriais.
Ši pozicija suteikia galimybę dirbti su pažangiomis technologijomis, prisidėti prie svarbių verslo sprendimų ir augti kartu su įmone. Jei esate motyvuotas, orientuotas į rezultatą ir turite stiprią techninę bei vadovavimo patirtį – kviečiame kandidatuoti.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Vadovauti kelioms inžinerijos komandoms ir užtikrinti jų efektyvų darbą
- Planuoti ir koordinuoti techninius projektus nuo pradžios iki pabaigos
- Bendradarbiauti su kitais padaliniais siekiant bendrų tikslų
- Užtikrinti techninių sprendimų kokybę ir atitikimą standartams
- Skatinti inovacijas ir diegti geriausias inžinerines praktikas
- Mentoriauti jaunesnius inžinierius ir skatinti jų profesinį augimą
- Valdyti techninius išteklius ir biudžetą
- Prisidėti prie techninės strategijos kūrimo ir įgyvendinimo
- Stebėti ir analizuoti komandos veiklos rodiklius
- Spręsti sudėtingas technines problemas ir priimti strateginius sprendimus
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis išsilavinimas inžinerijos, informacinių technologijų ar susijusioje srityje
- Ne mažiau kaip 7 metų patirtis inžinerijos srityje, iš jų bent 3 metai vadovaujamoje pozicijoje
- Puikūs techniniai įgūdžiai ir supratimas apie programinės įrangos kūrimo procesus
- Gebėjimas vadovauti komandai ir įkvėpti ją siekti rezultatų
- Patirtis dirbant su Agile ar kitomis projektų valdymo metodikomis
- Puikūs bendravimo ir pristatymo įgūdžiai
- Gebėjimas spręsti kompleksines problemas ir priimti sprendimus
- Strateginis mąstymas ir orientacija į rezultatą
- Patirtis dirbant su debesų kompiuterija, mikroservisais ar panašiomis technologijomis – privalumas
- Geros anglų kalbos žinios (raštu ir žodžiu)
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kiek metų turite patirties vadovaujant inžinerijos komandai?
- Kokias technologijas esate naudojęs savo ankstesniuose projektuose?
- Kaip sprendžiate konfliktus komandoje?
- Kaip užtikrinate projektų įgyvendinimą laiku ir kokybiškai?
- Kokius metodus naudojate komandos motyvacijai palaikyti?
- Ar turite patirties dirbant su Agile metodika?
- Kaip vertinate techninių sprendimų kokybę?
- Kokius iššūkius esate susidūręs vadovaudamas kelioms komandoms?
- Kaip prisidedate prie techninės strategijos kūrimo?
- Kokie jūsų ilgalaikiai profesiniai tikslai?
